关于保洁合同7篇
随着法律法规不断完善，人们越发重视合同，合同在生活中的使用越来越广泛，签订合同能促使双方规范地承诺和履行合作。你知道合同的主要内容是什么吗？下面是小编收集整理的保洁合同7篇，希望对大家有所帮助。
保洁合同 篇1甲方(用工单位)：
地址：
邮编：
法定代表人：
职务：
联系电话：
委托代理人：
职务：
联系电话：
单位联系人：
联系电话：
乙方(派遣单位)：
地址：
邮编：
法定代表人：
职务：
联系电话：
委托代理人：
职务：
联系电话：
单位联系人：
联系电话：
根据《中华人民共和国协议法》及其他有关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上协商一致，签订了本协议以共同遵守。
第一条 服务内容
第二条 协议期限与人数
1、甲乙双方约定协议期限按照以下条款执行：
(1)固定期限，自 年 月 日起至 年 月 日止;
(2)协议期满如双方没有终止协议的书面请求，在《劳务派遣续订确认书》签署后自动按整年度延续，依此类推;
2、派遣人员人数及名单以每月实际发生和结算单载明的为准，并由双方共同核定增减变动。
第三条 服务地址
第四条 甲方承担的费用及其支付方式
1、派遣费占每月固定费用的 %;
2、每月固定费用的计费方法：
(1)以实际派遣人数为依据，按照每月 元/人的标准计算，包括派遣人员的工资、社会保险费和劳保等福利待遇。社会保险费的数额以当地社保经办机构每年核定的缴费基数和比例为依据;
(2)若乙方委托甲方代发派遣人员工资，甲方应按乙方出具的委托书的规定代发，并书面通知乙方代发数额，代发数额从固定费用中扣除;
3、甲方于每月 日支付乙方上述费用;
4、其他费用
(1) 依法应由用人单位支付的经济补偿金;
(2) 工会经费及残疾人保障金;
(3)《工伤保险条例》规定的由用人单位承担的费用。派遣人员发生工伤事故(含职业病)后，先由甲方垫付医疗、赔偿等法定费用，在工伤认定之后，由工伤保险基金先行支付或者依法报销。
第五条 岗位和时间
1、岗位描述：
2、工作时间：
甲方因工作需要需增加派遣人员工作时间，应根据国家有关规定并支付派遣人员加班工资或安排补休。
第六条 甲方权利
1、派遣人员如有提供虚假身份证、学历证、履历等其它证件或乙方未履行如实告知义务而导致甲方受到损失的，甲方有权追究乙方的相关责任;
2、派遣人员有以下情形之一的，甲方有权要求乙方变更派遣人员并作协议背书：
(1)在试用期内不能胜任甲方的工作要求;
(2)派遣人员不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作;
(3)严重违反甲方劳动纪律、规章制度和工作定额任务管理;
(4)工作失职，给甲方造成经济损失;
(5)委派期满，派遣人员提出停止派遣或擅自离岗;
3、甲乙双方协商一致确定的派遣人员劳务报酬标准，作为本协议附件;
4、出资对派遣人员进行业务、技能培训的，甲方有权与派遣人员约定与培训有关的违约责任，并事先书面通知乙方，在乙方不反对的情况下实施;
5、派遣人员给甲方造成的经济损失，有权向其索赔，对方有义务给予协助;
6、有权在派遣人员入职前核查其身份证、学历证及各种资质资格等证件的真实性、有效性;
7、凡甲方要求在本协议第六条2、情形之外停止派遣或更换派遣人员的，应提前30日书面向乙方提出，经双方协商一致后，方能停止委派或更换派遣人员;
8、对拟派遣人员的身体健康情况有知情权;
9、根据双方约定的工作岗位安排派遣人员的工作;若有变动，应书面通知乙方并进行劳动用工备案。
第七条 甲方义务
1、出示必备有效的资质证明：营业执照、税务登记证、组织机构代码证;
2、须依据协议约定，按照派遣人员实际岗位合理确定派遣人员的劳务报酬及福利待遇;
3、于每月 日将上月派遣人员的劳务报酬发放清册交乙方;派遣人员的工会经费及残疾人保障金由甲方依法缴纳;
4、按月将派遣人员的考勤审核与劳务报酬等情况告知乙方;派遣人员的工资报酬及福利待遇可由乙方委托甲方代为发放，代发数额从固定费用中扣除并以书面形式通知乙方;
5、应支付乙方派遣人员参加社保的费用，缴纳比例参见本地社会保险参保标准，缴纳基数以本地社保经办机构每年核定的参保基数为依据;
6、应如实告知乙方和派遣人员、服务的场所、人员、数量、规模、食宿标准和服务对象中是否有传染病人或精神病人;
7、为派遣人员提供符合国家规定的劳动工具和必要的劳动保护用品;
8、对派遣人员应注意的安全事项、应遵守的各项纪律等履行告知和管理责任;
9、派遣人员出现工伤、职业病、非因工负伤及患病所应享受的待遇均按照国家有关规定执行;甲方应协助乙方做好工伤认定、劳动能力鉴定的申报理赔工作;
10、派遣人员发生工伤事故后，先由甲方垫付医疗、赔偿等相关费用，待乙方按社保规定程序报销后，按社保核定金额全额支付给甲方，甲方应承担《工伤保险条例》规定的由用工企业应支付的其他所有费用部分;
11、派遣人员发生工伤事故后，甲方必须在24小时内告知乙方，以便乙方办理申报备案事宜;如果由于甲方误报、漏报、申报时间延误及证明资料不真实等造成的不予以支付社保待遇或工伤认定部门做出不属于工伤认定，由甲方承担全部经济法律责任。
第八条 乙方权利
1、可委托甲方代发派遣人员的工资报酬及福利待遇，乙方委托甲方代发的，甲方应按乙方出具的委托书的约定代发，并书面通知乙方代发金额，代发金额从每月固定费用中扣除;
2、维护派遣人员的合法权益;
3、对甲方不履行协议的，有权追究违约责任。
第九条 乙方义务
1、应如实告知甲方有关派遣人员的真实身份、健康状况、文化程度和服务技能等级、是否接受过培训、是否有不良记录;
2、出示必备有效的资质证明：营业执照、税务登记证、组织机构代码证;
3、应与派遣人员建立劳动关系，签订劳动协议，乙方进行劳动用工备案，并负责档案资料收集整 ……此处隐藏5377个字……：
保洁形式为日常保洁，保洁时间为：
在甲方工作时间为：7∶00～11∶00， 13∶00～17∶00，公休日及节假日可以在保证卫生清洁的前提下自行调整。
2、保洁范围：
(1) 办公楼公共部分、会议室、 局长办公室、电梯、卫生间及公共设施;
(2) 局围墙及围墙内场地、道路、停车场、花坛草地、 健身器材、自行车棚;
3、保洁人员配臵
乙方需至少配臵三名保洁员为甲方提供保洁服务。在正常工作时间内，沂沭泗水利管理局三人(其中有一人在院区内保洁，两人在办公区域保洁);并另配一名主管每周进行巡检。周六周日轮休期间，至少保证局院区内各有一人打扫卫生。
五、甲乙双方的权利和义务
1、甲方权利和义务
(1)甲方向乙方提供工作中所需的水、电。
(2)甲方向乙方提供存放工具、设备材料及更衣的场所。
(3)甲方有对乙方服务质量进行监督管理并按照附件标准不定期考核的权利;
(4)因乙方服务人员工作不力，甲方有要求更换的权利。
(5)因乙方工作人员责任造成甲方损失的，甲方有要求乙方赔偿的权利;后果严重的，甲方有追究乙方法律责任的权利。
2、乙方权利和义务：
(1)乙方应按本合同所附工作程序及标准开展服务，并明确专人负责与甲方工作方面的协调。
(2)乙方在甲方开展服务工作时间应遵守甲方的各项规章制度。
(3)乙方应选派素质良好的保洁人员进驻甲方并应着装整齐，佩戴胸卡。
(4)乙方工作人员服务时必备的设备、工具、材料及服装等费用自理。
(5)因乙方工作人员责任造成甲方损失，乙方有24小时内照价赔偿的义 务，等违法行为，乙方负责赔偿责任的同时，应立即将该员工调离，情节严重者交公安机关处理。
(7)乙方工作人员在甲方工作期间发生的安全事故，乙方有负全责的义务。
(8)乙方的人事调动权，甲方不得干涉
六、违约责任：
1、合同有效期内，甲乙双方无正当理由不履行合同或不全面履行合同，均视为违约。
2、违约方应按照合同总额的10%向对方支付违约金。
3、按照第八条规定时间，甲方每逾期支付乙方服务费1天，乙方有权按月服务费金额的0.5%向甲方按逾期天数累加收取滞纳金。
4、在甲方定期抽查中如发现乙方卫生未能达到约定保洁标准，第一次书面警告，第二次按月保洁费用的1O%扣款，第三次扣发当月全部保洁服务费，超过三次，按本违约责任1、2条执行，并终止本合同。
七、其他：
1、本合同未尽事宜，甲乙双方可签订补充协议，作为本合同的一部分，具备相同法律效力。
2、如双方需续订合同，应在合同期满前一个月进行。
3、在履行合同中发生争议，甲乙双方应友好协商解决，如协商解决不成，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。
4、本合同一式四份，甲乙双方各执两份，合同自签定之日起生效。
甲方：(盖章) 乙方：(盖章) 法人代表 法人代表
或委托代表(签字)： 或委托代表(签字)：
年 月 日 年 月 日
保洁合同 篇7甲 方：________________________
法定代表人或委托代理人：_____________
注 册 地 址：_____________________
邮 政 编 码：_____________________
乙 方：_______________________
姓 名：_______________________ 姓别：______________________
居民身份证号码：____________________________________________
家 庭 住 址：____________________________________________
户 口 所 在 地：____________________________________________
通讯地址：__________________________________________________
联系电话：__________________________________________________
鉴于甲方业务需要，雇佣乙方为甲方提供劳务。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本劳务合同书，共同遵守所列条款。
第一条 劳务合同期限
本劳务合同期限为一年，自______年___月___日起至_____年__月___日止。甲方视业务需要及乙方工作表现等可提前与乙方解除劳务关系或征得乙方同意与乙方续签劳务合同。
第二条 双方权利义务
1、乙方承诺，根据乙方目前的健康状况，能够按照本合同约定为甲方提供劳务，也愿意承担所约定之劳务。
2、甲方根据业务需要，委托乙方承担办公区域保洁工作。具体工作为：责打扫、擦拭办公区域的地面、门窗；负责洗手间的清洁和垃圾清理；负责会议室的清洁和桌椅摆放；负责绿植的浇水和修剪等工作。
3、乙方工作时间为 _____小时，每周______小时。
4、乙方提供劳务应达到甲方的各项要求和标准，并接受甲方的监督。
5、乙方在为甲方提供劳务的过程中知悉的甲方商业秘密，不得提供和泄露给任何第三方。
6、甲方按照乙方提供的劳务，向乙方支付报酬。
第三条 劳务报酬支付
1、乙方的劳务报酬为______元/月，甲方每月____日前以货币形式支付乙方上一个月的劳务报酬。
第四条 合同的终止与解除
1、本合同期满如双方未续签，则合同自行终止。双方应及时办理交接手续。
2、甲方有权视业务需要及乙方业绩情况等随时解除本合同。除应当支付的劳务报酬外，甲方不向乙方支付任何补偿。
3、乙方需要提前解除本合同，应提前10日通知甲方。
4、乙方解除合同离开公司前，应办理好工作用品交接。
第四条 违约责任
1、甲方不按照本合同约定日期向乙方支付劳动报酬的，每拖欠一日按照所拖欠金额的千分之四向乙方支付违约金。
2、乙方在提供劳务的过程中因故意或过失给甲方造成损失的，按照损失的金额据实赔偿。
第五条 文本及生效
1、本合同文本一式两份，甲乙双方各执一份。
2、本合同于甲方盖章、乙方签字之日起生效。
甲方：_____________________ 乙方：___________________
日期：______年_____月____日
